Per le aziende associate
Per promuovere l’occupazione femminile nelle aziende e nel Paese è necessario misurare e misurarsi: l’Inclusion Impact Index® parte da questo principio
In questo tavolo di lavoro gli HR manager e i responsabili della sostenibilità si confronteranno sulle potenzialità di
questo strumento diagnostico e sul suo utilizzo con l’obiettivo di sviluppare dashboard interne, definire KPI aziendali e confrontarsi con i best in class del proprio settore. Il laboratorio permetterà di identificare le aree e di miglioramento dei propri indicatori partendo dai Global Reporting Initiative Standards.
TARGET: HR Manager e Responsabili Sostenibilità
ORARIO: 9:30 - 12:30